นี่คือช่วงเวลาแห่งการฝึกงานครั้งสำคัญ! ในเดือนพฤษภาคม 2564 a day เปิดรับสมัคร a team junior 17: BIG SURPRISE! โครงการฝึกงานที่จะชวนผู้กล้าที่สนใจการทำงานสายคอนเทนต์มาชุมนุมสร้างสรรค์สื่อผ่านการลงมือทำงานจริงตลอด 3 เดือน
เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการยื่นสมัครฝึกงานครั้งนี้ เพราะทุกคนจะได้ทดลองผลิตคอนเทนต์ทั้งออนไลน์และสิ่งพิมพ์ เรียนรู้การลงพื้นที่สัมภาษณ์ ถ่ายภาพ และสร้างสรรค์วิดีโอ พร้อมปิดท้ายด้วยการทำนิตยสาร a day ของตัวเอง 1 เล่ม!
เปิดรับสมัครในตำแหน่ง
- Content Creator (7 คน)
ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยตัวอักษร รับผิดชอบผลิตเนื้อหาที่จะปรากฏทั้งในเล่มและเว็บไซต์ ชอบคิด ชอบเขียน สังเกตและสนใจเรื่องราวรอบตัว ช่างซักถามและชอบฟังเรื่องราวชีวิตคน (แม้คนที่พูดคุยด้วยจะเป็นคนแปลกหน้าก็ตาม) ปรับสไตล์การเล่าเรื่องตามแพลตฟอร์มที่ต่างกันได้อย่างสร้างสรรค์ เปิดใจรับคำวิจารณ์ และสามารถนอนดึกได้เมื่อจำเป็น
- Visual Designer (2 คน)
ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยกราฟิก รับหน้าที่ออกแบบหน้าตาคอลัมน์ในนิตยสาร และอาร์ตเวิร์กบางส่วนในเว็บไซต์ ชอบและสนใจงานออกแบบ ใช้โปรแกรมตระกูล Adobe (Photoshop, Illustrator และ InDesign) ได้อย่างคล่องแคล่วและว่องไวเพื่อคอนเทนต์ที่สดใหม่วันต่อวัน
- Photographer (2 คน)
ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยรูปถ่าย รับผิดชอบถ่ายภาพเพื่อนำมาใช้ประกอบในนิตยสารและเว็บไซต์ รักการถ่ายทุกสิ่ง ไม่ว่าจะเป็นคน สัตว์ สิ่งของ หรือสิ่งที่เหนือการคาดคิด มีมุมมองและสไตล์การถ่ายภาพเป็นของตัวเอง สามารถนำมาประยุกต์ใช้กับ a day ได้ เปิดใจรับคำวิจารณ์ รู้จักการทำงานเป็นทีม และพร้อมเสมอเมื่อต้องออกไปทำงานนอกสถานที่
- VDO Creator (2 คน)
ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยวิดีโอ รับหน้าที่สร้างสรรค์เนื้อหาและตัดต่อวิดีโอ มีทักษะและมุมมองการถ่ายวิดีโอ สามารถใช้โปรแกรมตัดต่อที่ถนัดได้อย่างคล่องแคล่ว รวมทั้งยังต้องทำหน้าที่เป็นหน่วยบันทึกความทรงจำ เก็บบรรยากาศการทำงานของเพื่อนๆ ตลอดเวลาการฝึกงานด้วย
- Proofreader and Sub-Editor (2 คน)
ฝ่ายจับคำผิด รับบทบาทเป็นผู้พิทักษ์ความถูกต้อง เห็นคำผิดเมื่อไหร่เป็นต้องอยากจะแก้ไขให้ถูก มีทักษะการใช้ภาษาไทยที่ดี อดทนอ่านบทความเดิมได้หลายๆ ครั้ง มีสติในการทำงานทุกช่วงเวลา (หากมีความสามารถด้านโปรแกรม InDesign จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
กำหนดการ:
เปิดรับสมัคร
- 7 ธันวาคม 2563 – 4 มกราคม 2564
ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือกรอบแรกและได้เข้าร่วมกิจกรรมเวิร์กช็อป
- 8 มกราคม 2564 ผ่านทางเว็บไซต์ adaymagazine.com และเฟซบุ๊กเพจ a day
กิจกรรมเวิร์กช็อปสำหรับผู้ผ่านการคัดเลือกรอบแรก
- 16 มกราคม 2564 (สถานที่จะประกาศในภายหลัง)
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสัมภาษณ์
- 17 มกราคม 2564
สัมภาษณ์เพื่อคัดเลือก 15 คนสุดท้าย
- 18 – 21 มกราคม 2564
ประกาศรายชื่อ 15 ตัวจริงของ a team junior 17
- 23 มกราคม 2564 ทางเว็บไซต์ adaymagazine.com
ชุมนุมฝึกงานอย่างเข้มข้นกับพี่ๆ a team
- 17 พฤษภาคม – 13 สิงหาคม 2564
คุณสมบัติ:
- เป็นนิสิตนักศึกษาระดับปริญญาตรี (หรือเทียบเท่า) ทุกคณะ ทุกชั้นปี และผู้สนใจทั่วไปที่มีความตั้งใจ อายุ 18-28 ปี
- มีใจรักและอยากฝึกฝนทักษะตามตำแหน่งที่สมัครเข้ามา ตั้งใจทำงานและพร้อมเปิดรับสิ่งใหม่ๆ ตลอดเวลา
- เอนจอยกับการทำงานเป็นทีม
- มีอุปกรณ์การทำงานเป็นของตัวเอง
- ทำงานได้เต็มเวลาตลอดโครงการ ทุกวันจันทร์-ศุกร์ ตั้งแต่ 10:00-18:00 น. พร้อมทำงานล่วงเวลากรณีมีเหตุเร่งด่วน
วิธีการสมัคร:
- เลือกตำแหน่งที่ต้องการฝึกงานเพียง 1 ตำแหน่ง
- ออกแบบใบสมัครและพอร์ตโฟลิโอให้โดดเด่นกระแทกใจพี่ๆ a team โดยส่งมาเป็นไฟล์ .pdf เท่านั้น และมีข้อมูลที่จำเป็นต้องใส่ในใบสมัคร ดังนี้
1. รูปถ่ายตัวเอง จะทางการหรือเล่นๆ ก็ได้ แต่ไม่แต่งหรือใส่ฟิลเตอร์จนเกินงาม ที่นี่ไม่มี beauty privilege แค่อยากรู้ว่าหน้าตาเป็นยังไง
2. ตำแหน่งที่ต้องการสมัคร
3. ชื่อ-นามสกุล และชื่อเล่น
4. อายุ
5. เบอร์โทรศัพท์ที่ติดต่อถึงตัวได้จริงๆ
6. อีเมลที่เข้าไปเช็กบ่อยๆ
7. ช่องทางการติดต่ออื่นๆ เช่น เฟซบุ๊ก
8. ชั้นปี ภาควิชา คณะ และมหาวิทยาลัยที่กำลังศึกษาอยู่ สำหรับคนทั่วไปบอกเราสักนิดว่าตอนนี้กำลังทำอะไรอยู่
9. แนะนำตัวเองให้เรารู้จักด้วยวิธีการที่ตัวเองถนัดและคิดว่าน่าสนใจอย่างกระชับ จะเป็นรสนิยม ความชอบ นิสัยส่วนตัว งานอดิเรกยามว่าง กิจกรรมที่เคยทำและภูมิใจ หรืออะไรก็ได้ที่เล่าแล้วเราจะรู้จักกันในระดับหนึ่ง
10. เหตุผลที่อยากสมัครเข้ามาเป็นหนึ่งใน a team junior 17 (นอกเหนือจากการฝึกงานเก็บหน่วยกิต)
11. สำหรับน้องๆ ที่ต้องการเก็บหน่วยกิตให้กระซิบบอกเราด้วยนะ
12. สำหรับแต่ละตำแหน่งที่เลือก เราขอให้ส่งผลงานเพิ่มเติมแนบมากับใบสมัคร ดังนี้
- Content Creator
ผลงานเขียนที่ภาคภูมิใจจำนวน 3 ชิ้น รวมอยู่ในไฟล์ .pdf เดียว เป็นงานเขียนประเภทบทความ สกู๊ป บทสัมภาษณ์ หรือประเภทอื่นๆ ที่ไม่ใช่ฟิกชั่น หากงานเขียนอยู่ในเว็บไซต์ เพจ หรือสื่อออนไลน์อื่น ให้คัดลอกข้อความและรูปภาพ (ถ้ามี) วางในไฟล์มาเลย ขออนุญาตไม่รับ QR Code หรือลิงก์เว็บไซต์นะ
- Visual Designer
ตัวอย่างผลงานที่ทำให้เราเห็นถึงความสามารถด้านการจัดหน้าสื่อสิ่งพิมพ์ กราฟิก และภาพประกอบ จำนวน 20 ชิ้น ทั้งหมดนี้ให้รวมมาเป็นไฟล์ .pdf เดียวกัน
- Photographer
– ภาพถ่ายพอร์เทรตที่คัดมาแล้วว่าเด็ด จำนวน 10 ภาพ
– ภาพถ่ายอาหารหรือเครื่องดื่มที่เห็นแล้วต้องกลืนน้ำลาย จำนวน 5 ภาพ
– ภาพถ่ายแลนด์สเคป จำนวน 5 ภาพ
– ภาพถ่ายสถาปัตยกรรม อาคาร สิ่งปลูกสร้าง จำนวน 5 ภาพ
– ภาพชุดหรือซีรีส์ในสไตล์ที่ถนัดที่อยากโชว์ให้เราเห็น จำนวน 5 ภาพ ทั้งหมดนี้ให้รวมมาเป็นไฟล์ .pdf เดียวกัน
- VDO Creator
– ผลงานวิดีโอที่คิดว่าดีและภูมิใจนำเสนอให้เราเห็น จำนวน 1-5 ชิ้น โดยต้องเป็นงานที่ทำขึ้นภายใน 3 ปีที่ผ่านมาเท่านั้น (2561-2563) อัพโหลดไฟล์วิดีโอที่ว่าลงยูทูบหรือ Vimeo ส่วนตัว พร้อมแนบลิงก์มาให้เราทางอีเมลรับสมัคร
– ระบุมาสักนิดว่ารับผิดชอบกระบวนการทำส่วนใดของวิดีโอชิ้นนั้น เช่น เขียนบท ถ่าย ตัดต่อ ทำสี
– อธิบาย นำเสนอคอนเซปต์หรือที่มาของวิดีโอเหล่านั้น เล่าให้เราฟังถึงกระบวนการทำ ปัญหาที่เกิดขึ้นหน้างาน รวมถึงสิ่งที่ได้เรียนรู้ในแต่ละกระบวนการทำงาน
- Proofreader and Sub-Editor
– เขียนแพสชั่นที่มีให้เราเห็นว่าทำไมถึงสนใจงานพิสูจน์อักษร
– ตำแหน่งนี้ไม่มีผลงานที่ต้องส่ง (เพราะเรามีแบบทดสอบให้ทำในวันสัมภาษณ์)
ส่งใบสมัครและผลงานมาที่ [email protected] ตั้งหัวข้ออีเมล ‘ส่งผลงานบิ๊กเซอร์ไพรส์ในตำแหน่ง (ตำแหน่งที่ต้องการสมัคร)’ เช่น ‘ส่งผลงานบิ๊กเซอร์ไพรส์ในตำแหน่ง Content Creator’
สอบถามเพิ่มเติมได้ที่ เพจเฟซบุ๊ก a day
โทร 02-716-6900-4 ต่อ 501
อีเมล [email protected]
