เปิดรับสมัครผู้กล้าเข้าร่วมชุมนุมฝึกงาน a team junior 17: BIG SURPRISE!

เปิดรับสมัครผู้กล้าเข้าร่วมชุมนุมฝึกงาน a team junior 17: BIG SURPRISE!

นี่คือช่วงเวลาแห่งการฝึกงานครั้งสำคัญ! ในเดือนพฤษภาคม 2564 a day เปิดรับสมัคร a team junior 17: BIG SURPRISE! โครงการฝึกงานที่จะชวนผู้กล้าที่สนใจการทำงานสายคอนเทนต์มาชุมนุมสร้างสรรค์สื่อผ่านการลงมือทำงานจริงตลอด 3 เดือน 

เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการยื่นสมัครฝึกงานครั้งนี้ เพราะทุกคนจะได้ทดลองผลิตคอนเทนต์ทั้งออนไลน์และสิ่งพิมพ์ เรียนรู้การลงพื้นที่สัมภาษณ์ ถ่ายภาพ และสร้างสรรค์วิดีโอ พร้อมปิดท้ายด้วยการทำนิตยสาร a day ของตัวเอง 1 เล่ม! 

เปิดรับสมัครในตำแหน่ง

  • Content Creator (7 คน)

ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยตัวอักษร รับผิดชอบผลิตเนื้อหาที่จะปรากฏทั้งในเล่มและเว็บไซต์ ชอบคิด ชอบเขียน สังเกตและสนใจเรื่องราวรอบตัว ช่างซักถามและชอบฟังเรื่องราวชีวิตคน (แม้คนที่พูดคุยด้วยจะเป็นคนแปลกหน้าก็ตาม) ปรับสไตล์การเล่าเรื่องตามแพลตฟอร์มที่ต่างกันได้อย่างสร้างสรรค์ เปิดใจรับคำวิจารณ์ และสามารถนอนดึกได้เมื่อจำเป็น

  • Visual Designer (2 คน)

ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยกราฟิก รับหน้าที่ออกแบบหน้าตาคอลัมน์ในนิตยสาร และอาร์ตเวิร์กบางส่วนในเว็บไซต์ ชอบและสนใจงานออกแบบ ใช้โปรแกรมตระกูล Adobe (Photoshop, Illustrator และ InDesign) ได้อย่างคล่องแคล่วและว่องไวเพื่อคอนเทนต์ที่สดใหม่วันต่อวัน

  • Photographer (2 คน)

ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยรูปถ่าย รับผิดชอบถ่ายภาพเพื่อนำมาใช้ประกอบในนิตยสารและเว็บไซต์ รักการถ่ายทุกสิ่ง ไม่ว่าจะเป็นคน สัตว์ สิ่งของ หรือสิ่งที่เหนือการคาดคิด มีมุมมองและสไตล์การถ่ายภาพเป็นของตัวเอง สามารถนำมาประยุกต์ใช้กับ a day ได้ เปิดใจรับคำวิจารณ์ รู้จักการทำงานเป็นทีม และพร้อมเสมอเมื่อต้องออกไปทำงานนอกสถานที่

  • VDO Creator (2 คน)

ฝ่ายเล่าเรื่องด้วยวิดีโอ รับหน้าที่สร้างสรรค์เนื้อหาและตัดต่อวิดีโอ มีทักษะและมุมมองการถ่ายวิดีโอ สามารถใช้โปรแกรมตัดต่อที่ถนัดได้อย่างคล่องแคล่ว รวมทั้งยังต้องทำหน้าที่เป็นหน่วยบันทึกความทรงจำ เก็บบรรยากาศการทำงานของเพื่อนๆ ตลอดเวลาการฝึกงานด้วย

  • Proofreader and Sub-Editor (2 คน)

ฝ่ายจับคำผิด รับบทบาทเป็นผู้พิทักษ์ความถูกต้อง เห็นคำผิดเมื่อไหร่เป็นต้องอยากจะแก้ไขให้ถูก มีทักษะการใช้ภาษาไทยที่ดี อดทนอ่านบทความเดิมได้หลายๆ ครั้ง มีสติในการทำงานทุกช่วงเวลา (หากมีความสามารถด้านโปรแกรม InDesign จะพิจารณาเป็นพิเศษ)

 

กำหนดการ:

เปิดรับสมัคร

  • 7 ธันวาคม 2563 – 4 มกราคม 2564

ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือกรอบแรกและได้เข้าร่วมกิจกรรมเวิร์กช็อป 

  • 8 มกราคม 2564 ผ่านทางเว็บไซต์ adaymagazine.com และเฟซบุ๊กเพจ a day 

กิจกรรมเวิร์กช็อปสำหรับผู้ผ่านการคัดเลือกรอบแรก

  • 16 มกราคม 2564 (สถานที่จะประกาศในภายหลัง)

ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสัมภาษณ์

  • 17 มกราคม 2564

สัมภาษณ์เพื่อคัดเลือก 15 คนสุดท้าย

  • 18 – 21 มกราคม 2564

ประกาศรายชื่อ 15 ตัวจริงของ a team junior 17 

  • 23 มกราคม 2564 ทางเว็บไซต์ adaymagazine.com

ชุมนุมฝึกงานอย่างเข้มข้นกับพี่ๆ a team 

  • 17 พฤษภาคม – 13 สิงหาคม 2564  

 

คุณสมบัติ:

  • เป็นนิสิตนักศึกษาระดับปริญญาตรี (หรือเทียบเท่า) ทุกคณะ ทุกชั้นปี และผู้สนใจทั่วไปที่มีความตั้งใจ อายุ 18-28 ปี 
  • มีใจรักและอยากฝึกฝนทักษะตามตำแหน่งที่สมัครเข้ามา ตั้งใจทำงานและพร้อมเปิดรับสิ่งใหม่ๆ ตลอดเวลา
  • เอนจอยกับการทำงานเป็นทีม
  • มีอุปกรณ์การทำงานเป็นของตัวเอง
  • ทำงานได้เต็มเวลาตลอดโครงการ ทุกวันจันทร์-ศุกร์ ตั้งแต่ 10:00-18:00 น. พร้อมทำงานล่วงเวลากรณีมีเหตุเร่งด่วน

 

วิธีการสมัคร:

  • เลือกตำแหน่งที่ต้องการฝึกงานเพียง 1 ตำแหน่ง
  • ออกแบบใบสมัครและพอร์ตโฟลิโอให้โดดเด่นกระแทกใจพี่ๆ a team โดยส่งมาเป็นไฟล์ .pdf เท่านั้น และมีข้อมูลที่จำเป็นต้องใส่ในใบสมัคร ดังนี้

1. รูปถ่ายตัวเอง จะทางการหรือเล่นๆ ก็ได้ แต่ไม่แต่งหรือใส่ฟิลเตอร์จนเกินงาม ที่นี่ไม่มี beauty privilege แค่อยากรู้ว่าหน้าตาเป็นยังไง

2. ตำแหน่งที่ต้องการสมัคร

3. ชื่อ-นามสกุล และชื่อเล่น

4. อายุ

5. เบอร์โทรศัพท์ที่ติดต่อถึงตัวได้จริงๆ

6. อีเมลที่เข้าไปเช็กบ่อยๆ

7. ช่องทางการติดต่ออื่นๆ เช่น เฟซบุ๊ก

8. ชั้นปี ภาควิชา คณะ และมหาวิทยาลัยที่กำลังศึกษาอยู่ สำหรับคนทั่วไปบอกเราสักนิดว่าตอนนี้กำลังทำอะไรอยู่

9. แนะนำตัวเองให้เรารู้จักด้วยวิธีการที่ตัวเองถนัดและคิดว่าน่าสนใจอย่างกระชับ จะเป็นรสนิยม ความชอบ นิสัยส่วนตัว งานอดิเรกยามว่าง กิจกรรมที่เคยทำและภูมิใจ หรืออะไรก็ได้ที่เล่าแล้วเราจะรู้จักกันในระดับหนึ่ง

10. เหตุผลที่อยากสมัครเข้ามาเป็นหนึ่งใน a team junior 17 (นอกเหนือจากการฝึกงานเก็บหน่วยกิต)

11. สำหรับน้องๆ ที่ต้องการเก็บหน่วยกิตให้กระซิบบอกเราด้วยนะ

12. สำหรับแต่ละตำแหน่งที่เลือก เราขอให้ส่งผลงานเพิ่มเติมแนบมากับใบสมัคร ดังนี้

  • Content Creator

ผลงานเขียนที่ภาคภูมิใจจำนวน 3 ชิ้น รวมอยู่ในไฟล์ .pdf เดียว เป็นงานเขียนประเภทบทความ สกู๊ป บทสัมภาษณ์ หรือประเภทอื่นๆ ที่ไม่ใช่ฟิกชั่น หากงานเขียนอยู่ในเว็บไซต์ เพจ หรือสื่อออนไลน์อื่น ให้คัดลอกข้อความและรูปภาพ (ถ้ามี) วางในไฟล์มาเลย ขออนุญาตไม่รับ QR Code หรือลิงก์เว็บไซต์นะ

  • Visual Designer

ตัวอย่างผลงานที่ทำให้เราเห็นถึงความสามารถด้านการจัดหน้าสื่อสิ่งพิมพ์ กราฟิก และภาพประกอบ จำนวน 20 ชิ้น ทั้งหมดนี้ให้รวมมาเป็นไฟล์ .pdf เดียวกัน

  • Photographer

– ภาพถ่ายพอร์เทรตที่คัดมาแล้วว่าเด็ด จำนวน 10 ภาพ 

– ภาพถ่ายอาหารหรือเครื่องดื่มที่เห็นแล้วต้องกลืนน้ำลาย จำนวน 5 ภาพ 

– ภาพถ่ายแลนด์สเคป จำนวน 5 ภาพ 

– ภาพถ่ายสถาปัตยกรรม อาคาร สิ่งปลูกสร้าง จำนวน 5 ภาพ 

– ภาพชุดหรือซีรีส์ในสไตล์ที่ถนัดที่อยากโชว์ให้เราเห็น จำนวน 5 ภาพ ทั้งหมดนี้ให้รวมมาเป็นไฟล์ .pdf เดียวกัน

  • VDO Creator

– ผลงานวิดีโอที่คิดว่าดีและภูมิใจนำเสนอให้เราเห็น จำนวน 1-5 ชิ้น โดยต้องเป็นงานที่ทำขึ้นภายใน 3 ปีที่ผ่านมาเท่านั้น (2561-2563) อัพโหลดไฟล์วิดีโอที่ว่าลงยูทูบหรือ Vimeo ส่วนตัว พร้อมแนบลิงก์มาให้เราทางอีเมลรับสมัคร

– ระบุมาสักนิดว่ารับผิดชอบกระบวนการทำส่วนใดของวิดีโอชิ้นนั้น เช่น เขียนบท ถ่าย ตัดต่อ ทำสี 

– อธิบาย นำเสนอคอนเซปต์หรือที่มาของวิดีโอเหล่านั้น เล่าให้เราฟังถึงกระบวนการทำ ปัญหาที่เกิดขึ้นหน้างาน รวมถึงสิ่งที่ได้เรียนรู้ในแต่ละกระบวนการทำงาน

  • Proofreader and Sub-Editor

– เขียนแพสชั่นที่มีให้เราเห็นว่าทำไมถึงสนใจงานพิสูจน์อักษร

– ตำแหน่งนี้ไม่มีผลงานที่ต้องส่ง (เพราะเรามีแบบทดสอบให้ทำในวันสัมภาษณ์)

ส่งใบสมัครและผลงานมาที่ [email protected] ตั้งหัวข้ออีเมล ‘ส่งผลงานบิ๊กเซอร์ไพรส์ในตำแหน่ง (ตำแหน่งที่ต้องการสมัคร)’ เช่น ‘ส่งผลงานบิ๊กเซอร์ไพรส์ในตำแหน่ง Content Creator’ 


สอบถามเพิ่มเติมได้ที่ เพจเฟซบุ๊ก a day
โทร 02-716-6900-4 ต่อ 501
อีเมล [email protected]

AUTHOR